事務職　求人情報

2027年卒新卒採用

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事務総合職（医事課・総務課）

給与	月給　212,000円～ ※生活支援手当 15,000円＋調整手当 1,000円＋施設手当 11,000円を含みます。 ※上記は４年生大学卒業者の給与です。 ※高校卒　月額合計192,700円～ ※短大・専門卒　月額合計209,400円～ ※施設手当は診療報酬の改定に伴い変更となる可能性があります。・昇給：年1回（4月）・賞与：年2回（7月・12月）・残業代別途支給最大6ヶ月の試用期間中は【嘱託雇用（契約社員）】となり、昇給・賞与・家族手当・退職金は対象外です。契約期間満了後、正社員として雇用いたします。
資格	学歴・年齢不問未経験者可経験者歓迎長期のキャリアアップを目指す方歓迎
勤務時間	8:30～17:30（早番・遅番シフト有）休憩60分　実働8時間
休日	休日：月8～11日（シフト制）、年間休日118日有給休暇：初年度10日付与（1時間単位で取得可）特別休暇：慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇、産前産後・育児休業　等
待遇・福利厚生	社会保険完備交通費支給有（当院規定による）車通勤可（当院規定による）家族手当退職金制度　※正職員登用後適用医療費減免制度研修・教育支援制度グループ内学会産休・育休取得実績多数あり（育休取得率・復帰率男女ともに100％！※2023年度実績）
仕事内容	病院事務職の仕事は多岐にわたり、医療業界未経験の方でも活躍できるフィールドがあります。頑張った分だけ評価される実力主義のため、早期のキャリアアップも可能です！適性に応じて下記のいずれかの業務を担当していただきます。 ■医事課業務・外来業務　受付対応、検査案内、会計業務、レセプト入力・入院事務業務　入退院手続き、入院診療費の請求、電話対応、データ集計・地域医療連携室　入院が必要な患者さまの受け入れ調整、紹介患者さまの受付業務、近隣の医療機関のマーケティング調査・診療情報管理室　診療記録の保管、管理、点検、運用 ■総務課業務・人事労務業務　給与計算や入退者管理、社会保険手続き、法令等に関する書類の作成・施設車両管理　施設基準の届け出や統計資料の作成、送迎バスや駐車場の管理・医局秘書　医師のスケジュール管理や調整、入職対応、会議準備などのサポート業務
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事務総合職（システム）

給与	月給　212,000円～ ※生活支援手当 15,000円＋調整手当 1,000円＋施設手当 11,000円を含みます。 ※上記は４年生大学卒業者の給与です。 ※高校卒　月額合計192,700円～ ※短大・専門卒　月額合計209,400円～ ※施設手当は診療報酬の改定に伴い変更となる可能性があります。・昇給：年1回（4月）・賞与：年2回（7月・12月）・残業代別途支給最大6ヶ月の試用期間中は【嘱託雇用（契約社員）】となり、昇給・賞与・家族手当・退職金は対象外です。契約期間満了後、正社員として雇用いたします。
資格	学歴・年齢不問未経験者可経験者歓迎長期のキャリアアップを目指す方歓迎
勤務時間	8:30～17:30（早番・遅番シフト有）休憩60分　実働8時間
休日	休日：月8～11日（シフト制）、年間休日118日有給休暇：初年度10日付与（1時間単位で取得可）特別休暇：慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇、産前産後・育児休業　等
待遇・福利厚生	社会保険完備交通費支給有（当院規定による）車通勤可（当院規定による）家族手当退職金制度　※正職員登用後適用医療費減免制度研修・教育支援制度グループ内学会産休・育休取得実績多数あり（育休取得率・復帰率男女ともに100％！※2023年度実績）
仕事内容	急性期病院のIT環境を支え、医療現場の「困った！」を解決するサポート業務をおまかせします。・パソコンの初期設定・プリンタの接続確認・電子カルテの操作方法に関する問い合わせ対応（ヘルプデスク）・システム改修時の専門業者の窓口業務プログラミング等の専門知識は一切不要で、入職後は先輩スタッフと一緒に院内を回りながらパソコンの設置場所やシステムの基本操作を少しずつ覚えていただくことからスタートします。チーム体制でしっかりとフォローするため、医療・IT業界が初めての方や異業種からの転職者も安心して挑戦できる環境です。
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事務総合職（広報企画室）

給与	月給　212,000円～ ※生活支援手当 15,000円＋調整手当 1,000円＋施設手当 11,000円を含みます。 ※上記は４年生大学卒業者の給与です。 ※高校卒　月額合計192,700円～ ※短大・専門卒　月額合計209,400円～ ※施設手当は診療報酬の改定に伴い変更となる可能性があります。・昇給：年1回（4月）・賞与：年2回（7月・12月）・残業代別途支給最大6ヶ月の試用期間中は【嘱託雇用（契約社員）】となり、昇給・賞与・家族手当・退職金は対象外です。契約期間満了後、正社員として雇用いたします。
資格	学歴・年齢不問未経験者可経験者歓迎長期のキャリアアップを目指す方歓迎
勤務時間	8:30～17:30（早番・遅番シフト有）休憩60分　実働8時間
休日	休日：月8～11日（シフト制）、年間休日118日有給休暇：初年度10日付与（1時間単位で取得可）特別休暇：慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇、産前産後・育児休業　等
待遇・福利厚生	社会保険完備交通費支給有（当院規定による）車通勤可（当院規定による）家族手当退職金制度　※正職員登用後適用医療費減免制度研修・教育支援制度グループ内学会産休・育休取得実績多数あり（育休取得率・復帰率男女ともに100％！※2023年度実績）
仕事内容	当院の魅力や診療の強みをWeb・SNS・動画などを通してわかりやすく発信していただく広報のお仕事です。広報や制作に関するご経験をお持ちの方はこれまでのスキルを活かしご活躍いただけます。制作意欲のある方、大歓迎！医療分野が初めての方も丁寧にサポートします。・病院の広報戦略の企画、立案・ホームページの制作、更新、運用・ＳＮＳの更新、運用・動画コンテンツの企画、撮影、編集・院内外向け広報物の制作
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医療事務（嘱託／パート）

給与	＜嘱託＞月給　192,700円～ ※生活支援手当5,000円+施設手当11,000円を含みます。 ※施設手当は診療報酬の改定に伴い変更となる可能性があります。＜パート＞時給　1,157円～ ※施設手当67円を含みます。 ※施設手当は診療報酬の改定に伴い変更となる可能性があります。
資格	学歴・年齢不問未経験者可経験者歓迎
勤務時間	＜嘱託＞ 8:30～17:30（早番・遅番シフト有）休憩60分　実働8時間＜パート＞ 8:30～17:30 休憩60分　実働8時間週5日勤務できる方
休日	＜嘱託＞休日：月8～11日（シフト制）、年間休日118日有給休暇：初年度10日付与（1時間単位で取得可）特別休暇：慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇、産前産後・育児休業等＜パート＞有給休暇：勤務日数に応じて付与特別休暇：子の看護休暇、介護休暇、産前産後・育児休業等
待遇・福利厚生	社会保険完備交通費支給有（当院規定による）車通勤可（当院規定による）家族手当退職金制度　※正職員登用後適用医療費減免制度研修・教育支援制度グループ内学会産休・育休取得実績多数あり（育休取得率・復帰率男女ともに100％！※2023年度実績）
仕事内容	初心者大歓迎！地域限定社員として総合病院で働きませんか？外来や入退院窓口での患者さま対応がメインのお仕事です。地域限定社員なので異動はありません。未経験の方も先輩職員が一から懇切丁寧に業務をお教えいたします！・入退院受付・外来受付業務・カルテ作成、管理、整理・検査データ処理・レセプト業務・電話応対・診察券、保険証の確認　等
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営繕（パート）

給与	＜パート＞時給　1,157円～ ※施設手当67円を含みます。 ※施設手当は診療報酬の改定に伴い変更となる可能性があります。
資格	学歴・年齢不問経験者歓迎
勤務時間	＜パート＞ 8:30～17:30 週3日～OK！土日祝勤務可能な方歓迎！休憩60分　実働時間8時間
休日	＜パート＞有給休暇：勤務日数に応じて付与特別休暇：子の看護休暇、介護休暇、産前産後・育児休業等
待遇・福利厚生	社会保険完備（勤務時間により加入）交通費支給有（当院規定による）車通勤可（当院規定による）制服貸与医療費減免制度（当院規定による）
仕事内容	設備点検や簡単な清掃・巡回を行い、病院が安心して運営できるよう支えるお仕事です。資格や経験は不要です。先輩職員が丁寧にサポートしますのでご安心ください。・簡単なフィルター清掃・空調機や室外機の清掃・水回りの点検や簡易的な清掃・電気工事の補助、管球交換・ナースコールの作動点検・巡回点検・緊急時のフォロー　など
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応募書類を下記の連絡先まで郵送またはメールにてご提出ください。
1. 履歴書※写真添付
2. 職務経歴書

選考の流れ
1. 書類選考
　　書類到着後10日以内を目安にご連絡いたします。
2. 面接（1回）
　　希望に応じてWEB面接も可能です。
3. 内定
　　入職日はご相談に応じます。

＜連絡先＞
〒354-0021 埼玉県富士見市鶴馬1967-1
イムス富士見総合病院　採用担当
TEL：049-256-7771
MAIL：fujimi.saiyo@ims.gr.jp